El secretario de defensa del Sindicato Departamental de Construcción Civil de Huánuco, Horacio Cotrina Dueñas, denunció públicamente que su organización estaría siendo excluida de la participación laboral en obras ejecutadas por el Gobierno Regional, situación que —según manifestó— vendría generando discriminación y vulneración de derechos en perjuicio de cientos de trabajadores afiliados. El dirigente sindical indicó que se encuentran a la espera de una reunión con consejeros regionales para abordar el tema en una mesa de trabajo.
Cotrina sostuvo ante la prensa que su sindicato mantiene una postura “respetuosa del diálogo”, pero que también ha recurrido a procedimientos administrativos y denuncias formales debido a que no estarían siendo considerados en las contrataciones. Según afirmó, han presentado oficios dirigidos al gobernador regional, gerentes, ingenieros residentes, supervisores, inspectores y consejeros, buscando ser incorporados en los proyectos regionales. En esa misma línea, señaló que incluso han canalizado denuncias por la vía penal y mediante instancias vinculadas a derechos humanos.
De acuerdo con el dirigente, el sindicato agrupa a trabajadores en situación vulnerable, entre ellos personas con discapacidad, madres solteras, viudas y padres solteros, razón por la cual consideró que la exclusión tendría un impacto social más amplio. Asimismo, indicó que el gremio estaría conformado por más de 900 afiliados registrados, aunque precisó que actualmente existirían alrededor de 300 trabajadores activos, debido a que muchos habrían migrado a otras regiones para buscar empleo.
Uno de los cuestionamientos más severos planteados por Cotrina fue la presunta intervención directa del gobernador regional en la selección de personal. Según expresó, existiría una cadena de decisiones en la que funcionarios intermedios recibirían órdenes hasta llegar al punto en que el gobernador definiría quiénes serían contratados. En su declaración, mencionó que el gobernador “ordena” a determinados funcionarios y que, finalmente, la contratación se realizaría desde el más alto nivel.
El dirigente señaló que, en su criterio, esta práctica iría contra una adecuada administración pública, argumentando que la contratación debería pasar por procesos técnicos en cada obra, como la recepción de currículos por parte de los ingenieros residentes. Cotrina aseguró que los currículos serían entregados directamente al gobernador y a personal administrativo, hecho que —según su versión— impediría un manejo transparente del acceso al empleo.
