La parálisis en el Consejo Regional de Huánuco ha alcanzado un nivel crítico. La ausencia de un secretario, tras la eliminación de este cargo crucial, ha dejado a nuestros consejeros regionales en un estado de inmovilidad administrativa.
Este vacío no solo detiene el flujo de documentos y la tramitación de asuntos importantes, sino que también refleja una preocupación más profunda, la inercia burocrática que afecta la eficiencia de nuestra gestión pública.
La solución a este estancamiento burocrático es inmediata y factible, nombrar un secretario interino de entre los consejeros. Esta acción no requiere de procedimientos complejos ni de una burocracia onerosa; es una decisión que puede y debe tomarse con agilidad para que el consejo retome su curso de trabajo efectivo y responsable.
Además, instamos al Consejo Regional a que adopte un enfoque más colaborativo y proactivo en sus responsabilidades. Los consejeros, que han sido elegidos para representar y abogar por sus provincias, deben asumir un papel más activo en la supervisión de proyectos y en la defensa de las necesidades de sus comunidades.
La inacción no es una opción. Con un liderazgo decidido y un sentido renovado de propósito, el Consejo Regional puede superar esta inercia y comenzar a trabajar en sinergia con el gobernador y sus asesores. Esta colaboración es esencial para garantizar que las necesidades críticas de infraestructura, como carreteras, escuelas y servicios básicos de salud, se aborden con la urgencia que merecen.
Concluimos con un llamado a la conciencia y al compromiso: ¿Continuarán los consejeros regionales permitiendo que la burocracia impida el progreso de Huánuco, o se levantarán para asumir con determinación el mandato que les ha sido confiado? Los ciudadanos de Huánuco esperan y merecen representantes que no solo lleven la camiseta de la región, sino que también empujen el carro del desarrollo en la misma dirección. Que la acción reemplace a la inercia y que el progreso, no la política, defina esta etapa de nuestra historia regional.
